Luk
Luk

OBS

Du er igang med at lave ændringer til din pensionsordning, men har klikket på et andet link her på siden. Dine ændringer gemmes ikke, hvis du fortsætter.

Klik Tilbage for at gøre dine ændringer færdige, eller på Fortsæt for at annullere ændringerne.

Hvis du vil på efterløn

Hvis du overvejer at gå på efterløn, skal du også se på, hvordan du vil have udbetalt din pensionsopsparing. Nogle typer af pension bliver nemlig modregnet i din efterløn.

  • Din kapitalpension bliver udbetalt uden modregning i efterlønnen
  • Din ratepension og livsvarige alderspension bliver modregnet i efterlønnen

Se hvor meget du kan få i efterløn
Størrelsen på din efterløn hænger sammen med, hvor længe du bliver ved med at arbejde. Efterlønnen bliver også påvirket, hvis du får løn eller pension ved siden af.

Du kan få en vejledende beregning af din efterløn på den officielle side efterloensberegner.dk.

Gå til efterloensberegner.dk

Hvornår kan du gå på efterløn?
Det er din fødselsdato, der afgør, hvornår du kan gå på efterløn.

Hvornår er du født?       Efterlønsalder
Før 1. januar 1954       60 år
1. januar 1954 til 30. juni 1954       60½ år
1. juli 1954 til 31. december 1954       61 år
1. januar 1955 til 30. juni 1955       61½ år
1. juli 1955 til 31. december 1955       62 år
1. januar 1956 til 30. juni 1955       62½ år
1. juli 1956 til 31. december 1958       63 år
1. januar 1959 til 30. juni 1959       63½ år
1. juli 1959 til 31. december 1959       64 år
1. januar 1960 til 30. juni 1960       64 år
1. juli 1960 til 31. december 1962       64 år
1. januar 1963 eller senere       64 år (kan blive ændret)

 

Se mere på borger.dk
Reglerne for efterløn hænger sammen med, hvornår du er født. På borger.dk kan du få det fulde overblik:

Hvis du er født før 1956

Hvis du er født 1956 til 30. juni 1959

Hvis du er født i juli 1959 eller senere